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Junior Business-development (m/w) [innosabi GmbH]

ÜBER INNOSABI

innosabi ist einer der führenden Anbieter für Crowdsourcing und Open Innovation Software. Mit unserer zukunftsweisenden Technologie ermöglichen wir den Austausch von Wissen und Kollaboration über Unternehmensgrenzen hinweg. Wir machen Produkt- und Serviceentwicklung digital und agil. Mit selbstlernenden Sortieralgorithmen, semantischer Analyse, verhaltensbasierten Kompetenzprofilen oder Big Data Analytics schaffen wir die Infrastruktur für Innovation in einer vernetzten Welt. Wir sind jung, lieben Altbaubüros am Eisbach sowie schönen Code und haben eine ungesunde Passion für guten Kaffee.

VERANTWORUNG

Wir suchen Unterstützung im Business Development (Junior Position) für den operativen und strategischen Vertrieb im europäischen Raum, primär Region DACH. Das Spektrum umfasst dabei die Recherche potentieller Branchen, Kunden und deren Entscheidungsträger, die aktive Ansprache und Betreuung potentieller Kunden (Inbound & Outbound), die Erstellung von Projekt- und Plattformkonzepten und den dazugehörigen Angeboten sowie die Unterstützung bei der Konzeption von Vertriebsstrategien.

ANFORDERUNGEN

  • Abgeschlossenes Studium
  • Fähigkeit, mit Personen in leitenden Positionen nachhaltige Beziehungen aufzubauen und zu pflegen
  • Sehr hohes Interesse an und Verständnis von digitalen Geschäftsmodellen
  • Affinität zu sozialen Medien
  • Hervorragender Umgang mit Microsoft Office Programmen
  • Management-, Problemlösung- und Teamarbeitsfähigkeit
  • Repräsentatives, professionelles Auftreten
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
  • Verbindlicher, klarer Umgangston
  • Kontaktfreudigkeit und gutes Gespür für Menschen
  • Erste Erfahrung im Vertrieb
  • Reisebereitschaft (ca. 20–30% der Arbeitszeit, überwiegend in Deutschland)

IDEALE QUALIFIKATIONEN & FÄHIGKEITEN

  • Erfahrung in den Bereichen Open Innovation und Crowdsourcing
  • Tiefes Verständnis und Erfahrung im Vertrieb von Software Lösungen im Lizenzmodell
  • Weitere Fremdsprachen
  • Erfahrung in jungen, wachsenden Unternehmen mit ambitionierten Wachstumszielen
  • Umsatz-Generierungs-Mentalität
  • Fähigkeit, Märkte zu verstehen und Chancen schnell zu identifizieren
  • Unternehmerisches Verständnis für Organisation und Aufgaben

KERNVERANTWORTLICHKEITEN

  • Recherche potentieller Kunden und Marktsegmente
  • Aufbau neuer Leads, Weiterführung existierender Leads
  • Unterstützung bei der Entwicklung auf Kunden abgestimmter Geschäfts- und Vertriebsstrategien
  • Erstellung von Projektkonzepten und Angeboten
  • Aufbau langfristiger, vertrauensvoller und erfolgreicher Kundenbeziehungen
  • Controlling und Analyse von Vertriebsaktivitäten


VERGÜTUNG

Marktgerechtes Gehalt mit variablen Vergütungsanteilen sowie Möglichkeit auf Employee Stock Options.

DEINE BEWERBUNG

Per Email an be.innovative@innosabi.com bis spätestens Ende Juli 2016.

In der Bewerbung sollte Folgendes enthalten sein:

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • Arbeitszeugnisse und Referenzen
  • Gehaltsvorstellungen

Startdatum: 01.09.2016

innosabi GmbH

Ansprechpartner: Frau Tanja Sontheim
Widenmayerstr., 50
80538 München
E-Mail: be.innovative@innosabi.com

Homepage: http://www.innosabi.com
Facebook: https://www.facebook.com/innosabi
Twitter: https://twitter.com/innosabi
Telefon: 08912228070
E-Mail: tanja.sontheim@innosabi.com